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教招笔试阅卷的基本疑问和教招面试的基本流程
01评卷负责人 笔试结束后全省教师招聘考试试卷的评阅工作通常由教育局负责(具体以各地安排为准)。各个考点统一报送,答题卡采取“统一扫描、分科打包、数据交换、集中评卷”的方式进行,阅卷工作由教育局统一组织。
02改卷方式 采用计算机网络评卷的方式,首先将所有试卷统一扫描到电脑中,评卷教师将在电脑上对试卷进行评阅。
03改卷时间 改卷时间一般历时一周左右。改卷室开放时间通常为早八点,结束时间较晚可至晚九点以后。
04阅卷教师构成 通常由省教育学院教师、高校教师、中小学一线教师、研究生构成。
05阅卷原则 统一阅卷的作用就是把教师招聘笔试的评审流程公平公正化,由教育局统一负责。和单独阅卷相比,这样极大地保证了考试结果的准确性。
改卷实行分工负责的模式:教师招聘考试笔试整个阅卷的流程和高考很相似,考生们都是采用纸笔作答,之后卷子会扫描到电脑中,每位老师会批改某一道固定题目,这就意味着老师们在机器上只能看到自己要批改的内容,其他内容看不到。 以教育综合为例,除却选择题采用计算机自动评分外,对于填空题、简答题和材料分析题,则将由不同的人员分工进行批改。 通常情况下,一份试卷将由两名阅卷老师进行评阅,若这两位老师所给分数之差超过设定的误差值,则这份试卷将会提交至评阅组长处,由组长进行仲裁,给出最终的分数。整个过程科学且公正。
阅卷教师希望看到的是能够减轻阅读量的卷面,具体包括以下6点: ✅卷面整洁,这是最基本的要求; ✅书写工整,字迹清晰; ✅在规定的答题区域答题,否则做无用功; ✅表述是要根据分值思考要点,尽量细分,用分号或①②③④等符号清楚表述; ✅语言要简洁,答中要害,语言表述要规范,尽量用专业术语; ✅选择题填涂答题卡的要领:使用规定的2B铅笔,在把小方块均匀涂写。(谨防失误,被识别,误判为“空选”)。 如果卷面做到了以上,在“可给分可不给分的情况,从宽给分”的评分原则下,将无形中增加了多得分的砝码。
01确定面试对象 江西教师招聘面试在笔试之后进行,笔试分数入闱,并且资格复审通过之后,就能参加面试。
如果笔试成绩不够入闱报考的岗位,也可以按实际情况选择调剂
笔试成绩公布一周内发布调剂公告,对招聘人数与考试人数比例达不到上述要求的岗位,在网上进行公开调剂。 02面试流程 ↓以下面试流程为2022年江西南昌市东湖区面试流程,各县区安排可能略有差异。但大体上都是一致的。 报到→抽签→候考→备课→面试→评分→统分→确认→离场 流程1 报到: 按照准考证所列内容和要求,考生佩戴口罩凭本人有效二代身份证和准考证到指定地点扫码、测温、报到。并到检录处上交手机及随身携带的与面试无关物品。 流程2 抽签: 考生检录后直接进入对应的候考室,在工作人员的组织下,集中抽签确定面试顺序。 流程3 候考: 未到面试时间的,请在指定的候考室等候。 流程4 备课: 在备课室工作人员的引导下,到指定的备课室进行备课。领取备课纸,说课题需循环使用,考生不得毁损或标注任何文字或记号。小学岗位考生备课时间为60分钟。幼儿园岗位考生备课时间60分钟,需在备课时间内完成无生上课准备及绘画。美术岗位考生抽签后集中到指定教室完成技能展示作品。(此处为南昌市东湖区22年面试时间和形式) 流程5 面试: 在面试考点工作人员的引导下,到指定的面试考室面试。 流程6 评分: 面试考官根据考生面试情况,独立评出其面试分数,签名后交统分员。 流程7 统分: 统分员按照考官所给考生得分,去除一个最高和一个最低得分,计算并填写考生面试得分。 流程8 确认: 在《面试成绩确认表》上,考生在统分员指定的位置签名,并在考场视频记录仪镜头前手持已签名的成绩单进行视频确认。 流程9离场: 确认成绩后,立即离开考场、考点。
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