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教招笔试阅卷的基本疑问和教招面试的基本流程



一、教招笔试试卷是如何批阅的?

01评卷负责人

笔试结束后全省教师招聘考试试卷的评阅工作通常由教育局负责(具体以各地安排为准)。各个考点统一报送,答题卡采取“统一扫描、分科打包、数据交换、集中评卷”的方式进行,阅卷工作由教育局统一组织。

 

02改卷方式

采用计算机网络评卷的方式,首先将所有试卷统一扫描到电脑中,评卷教师将在电脑上对试卷进行评阅。

 

03改卷时间

改卷时间一般历时一周左右。改卷室开放时间通常为早八点,结束时间较晚可至晚九点以后。

 

04阅卷教师构成

通常由省教育学院教师、高校教师、中小学一线教师、研究生构成。

 

05阅卷原则

统一阅卷的作用就是把教师招聘笔试的评审流程公平公正化,由教育局统一负责。和单独阅卷相比,这样极大地保证了考试结果的准确性。

 

 



二、教招试卷阅卷的模式

改卷实行分工负责的模式:教师招聘考试笔试整个阅卷的流程和高考很相似,考生们都是采用纸笔作答,之后卷子会扫描到电脑中,每位老师会批改某一道固定题目,这就意味着老师们在机器上只能看到自己要批改的内容,其他内容看不到。

以教育综合为例,除却选择题采用计算机自动评分外,对于填空题、简答题和材料分析题,则将由不同的人员分工进行批改。

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通常情况下,一份试卷将由两名阅卷老师进行评阅,若这两位老师所给分数之差超过设定的误差值,则这份试卷将会提交至评阅组长处,由组长进行仲裁,给出最终的分数。整个过程科学且公正。

 



三、什么样的卷面上岸机率大?

阅卷教师希望看到的是能够减轻阅读量的卷面,具体包括以下6点:

卷面整洁,这是最基本的要求;

书写工整,字迹清晰

✅在规定的答题区域答题,否则做无用功;

✅表述是要根据分值思考要点,尽量细分,用分号或①②③④等符号清楚表述;

✅语言要简洁,答中要害,语言表述要规范,尽量用专业术语;

✅选择题填涂答题卡的要领:使用规定的2B铅笔,在把小方块均匀涂写。(谨防失误,被识别,误判为“空选”)。

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如果卷面做到了以上,在“可给分可不给分的情况,从宽给分”的评分原则下,将无形中增加了多得分的砝码。







面试详情

01确定面试对象

江西教师招聘面试在笔试之后进行,笔试分数入闱,并且资格复审通过之后,就能参加面试。

 

如果笔试成绩不够入闱报考的岗位,也可以按实际情况选择调剂

 

笔试成绩公布一周内发布调剂公告,对招聘人数与考试人数比例达不到上述要求的岗位,在网上进行公开调剂。

02面试流程

↓以下面试流程为2022年江西南昌市东湖区面试流程,各县区安排可能略有差异。但大体上都是一致的。

报到→抽签→候考→备课→面试→评分→统分→确认→离场

流程1 报到

按照准考证所列内容和要求,考生佩戴口罩凭本人有效二代身份证和准考证到指定地点扫码、测温、报到。并到检录处上交手机及随身携带的与面试无关物品。

流程2 抽签

考生检录后直接进入对应的候考室,在工作人员的组织下,集中抽签确定面试顺序。

流程3 候考

未到面试时间的,请在指定的候考室等候。

流程4 备课

在备课室工作人员的引导下,到指定的备课室进行备课。领取备课纸,说课题需循环使用,考生不得毁损或标注任何文字或记号。小学岗位考生备课时间为60分钟。幼儿园岗位考生备课时间60分钟,需在备课时间内完成无生上课准备及绘画。美术岗位考生抽签后集中到指定教室完成技能展示作品。(此处为南昌市东湖区22年面试时间和形式)

流程5 面试

在面试考点工作人员的引导下,到指定的面试考室面试。

流程6 评分

面试考官根据考生面试情况,独立评出其面试分数,签名后交统分员。

流程7 统分

统分员按照考官所给考生得分,去除一个最高和一个最低得分,计算并填写考生面试得分。

流程8 确认

在《面试成绩确认表》上,考生在统分员指定的位置签名,并在考场视频记录仪镜头前手持已签名的成绩单进行视频确认。

流程9离场

确认成绩后,立即离开考场、考点。

 


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